溪湖区人民政府

根据区委统一部署，2023年9月27日至11月30日，第一巡察组对火连寨街道7个村级党组织进行了巡察。2024年2月4日，巡察组向火连寨街道党工委和7村党组织反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求，现将巡察整改情况予以公布。

　一、提高认识、统筹协调，牢固班子在整改过程中的主体作用。

成立了以党工委书记为组长，其他班子成员为副组长，机关业务站所负责同志和7个村党组织书记为组员的整改工作领导小组，全面领导巡察整改工作。整改期间共召开专题会议1次、党工委专题解决问题会议3次，在街道机关和7个村党组织中形成了深入学习反馈意见、全员参与整改、主动认领工作任务、限时完成整改的工作机制。

二、深入研究、细化措施，实现整改任务按期完成。

召开落实工作会议，对反馈意见进行认真学习研讨，将整改工作在班子的思想上予以重视，并按分管工作情况进行了分工，形成了党工委书记抓总，各分管成员和7个村党组织书记具体负责的工作机制，在整改的过程中，各分管部门认真分析研究问题产生的原因，根据实际情况制定有针对性的解决措施，确保问题得到有效解决，并能长期坚持下去。在整改期间共制定工作制度7项，反馈的34个问题中完成整改29个，整改完成率85.3%，“存在扬尘污染”、“村干部队伍管理不到位，设置不合理”、“公益林直补发放不到位”、“村‘三资’流失风险”、“存在村“三资”管理混乱、家底不清问题”5个问题正在深入整改中。

三、改进作风、增强学风，提高为群众服务质量。

狠抓工作作风建设，实现街道党员干部作风有较大程度提高。实行首问负责制和领导干部每周入村调研制度，增强人民群众获得感和满意度。每周三下午开展政治学习，有效提升为人民服务的能力水平。坚定不移地把全面从严治党不断引向深入。严格对照区委和区委巡察工作领导小组要求，不断完善有关制度，加强干部教育管理，更好地教育引导干部自觉增强政治意识和纪律意识。加强廉政风险防控，运用监督执纪“第一种形态”，加强干部日常教育管理，教育引导党员干部永葆廉洁本色。

四、将巡察整改的成果运用到街道高质量发展实践中。

巡察工作是对火连寨街道全体党员干部的一次“政治体检”，是对街道和7个村全体党员干部一次深刻的党性党风党纪教育。火连寨街道将继续深入贯彻落实习近平总书记关于巡视工作的重要讲话精神和市委、区委关于巡察工作的决策部署，在溪湖区委的坚强领导下，聚焦主业不放松、发展经济不余力、保障民生不怠慢，努力将巡察工作成果运用到火连寨街道高质量发展上来，以实实在在的整改成效向区委交上一份满意的答卷！

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系方式：电话024-45532000；电子邮箱zhougangcn@163.com。

                                                  中共本溪市溪湖区火连寨街道工作委员会

                          2024年6月27日